Enseigner l'entretien motivationnel
Dans cette formation avancée et intensive de 3 jours, la maîtrise de l'entretien motivationnel (EM) est considérée comme un point de départ, de sorte que les candidats doivent déjà avoir une connaissance et une expérience substantielles de l'entretien motivationnel. L'accent est mis sur la formation et l'encadrement des compétences en vue d'enseigner l'IM et de faciliter l'apprentissage de l'IM par d'autres. Cette formation ne se concentre pas sur l'acquisition de compétences dans les compétences cliniques elles-mêmes.
Au cours de cet atelier de trois jours, les participants :
•Discutez des façons d'enseigner, coachez ce matériel aux autres.
• Apprenez les bases de l'entretien motivationnel à utiliser dans les établissements de soins de santé.
•Explorer, appliquer des façons d'intégrer l'entrevue motivationnelle à une variété de contextes.
• Pratiquer l'entretien motivationnel sur des clients "difficiles" par le biais de jeux de rôle/réels et de discussions.
•Adapter les stratégies fondées sur les données probantes et la pratique aux différentes populations.
•Comprendre et être capable d'expliquer la justification et la recherche pour l'EM.
•Développez un « œil » d'observation attentif pour remarquer et sentir la résistance.
• Remarquez le changement et la langue d'engagement dans le dialogue.
•Développer des façons d'intégrer ce matériel dans l'encadrement/supervision.
